Aday Memur
İşlemleri İle İlgili Evraklar
Staj
Değerlendirme Belgesi Örneği
Hazırlayıcı
Eğitim Puanları-2007
Temel Eğitim
Puanları-2007
STAJ EĞİTİMİ VE DEĞERLENDİRİLMESİ
Stajın Hedefi: Aday Memurlara hazırlayıcı eğitim döneminde verilen
teorik bilgileri, işgal ettikleri kadro ve görevleri ile ilgili diğer bilgi
ve işlemleri ve kazandırılan becerileri uygulamak suretiyle tecrübe
kazandırmaktır.
Staj, aday memurun görevi ile ilgili olmak üzere diğer bir kurum ve
kuruluşta yaptırılabilir.
Staj süresi iki aydan az olmamak kaydıyla adaylık süresi içinde tamamlanır.
Staj Değerlendirme Belgesinin ilk sayfasında aday memura ait fotoğrafın
mühürlü olmasına, ikinci sayfasında I.amir ve II. amirin verdiği notların
toplamının hesaplanmasına, üçüncü sayfasında I.amir ve II. amir notlarının
karşılarına yazılıp ortalamasının staj notu bölümüne yazılmasına ve tasdik
eden yetkili olarak II. amir ya da Eğitim Sınav Yürütme Komisyonu Başkanı
olmasına özellikle dikkat edilmesi gerekmektedir.
Staj Değerlendirme Belgesinde Sicil Amirleri
İl Sosyal Hizmetler Müdürlüklerinde;
a) Şube Müdürü olan illerde
I.Sicil Amiri: Şube Müdürü
II.Sicil Amiri: İl Müdürü
b) Şube Müdürü olmayan illerde
I.Sicil Amiri: İl Müdür Yardımcısı
II.Sicil Amiri: İl Müdürü
Kuruluşlarda;
I.Sicil Amiri: Kuruluş Müdürü
II.Sicil Amiri: İl Müdürü
T.C.